为切实提升基层管理干部风险防控与合规管理能力，9月5日下午，审计处处长以“以审促治以案提能——内部审计发现的共性问题和典型案例分析”为主题，结合学校近几年内部审计工作实际，为全校科级干部开展针对性培训，通过“问题拆解+案例剖析+规范指引”的方式，破解基层管理中的“合规痛点”。
本次培训紧密围绕学校数智化转型与高质量发展需求，聚焦审计工作中发现的八大核心领域共性问题，既有对专项经费使用、采购管理、合同履约等传统风险点的深度剖析，也涵盖工程建设、资产管理、财务支出等关键环节的规范指导，所有案例均来自学校内部审计实践，兼具针对性与警示性。
培训过程中，审计处处长强调“制度是底线，案例是警钟”，要求科级干部将本次培训内容与部门实际工作结合，重点排查“经费使用、采购流程、合同履约”等领域的潜在风险。参训干部纷纷表示，培训案例“接地气、有共鸣”，既明确了日常工作中的“合规边界”，也掌握了风险防控的具体方法，后续将对照审计要求梳理部门管理流程，切实提升合规管理水平。
据悉，本次专题培训是审计处“以审促治、服务发展”的重要举措，后续审计处还将针对培训中发现的共性问题，开展审计咨询服务，推动审计成果转化为管理效能，为学校“十五五”规划落地和数智化转型筑牢基层管理防线。