发布日期: 2026-04-01浏览次数: 10

3月30日下午，会计学院2026年工作部署动员暨师德师风建设会议在学院大会议室召开。会议全面部署年度重点工作，强化师德师风建设，推进毕业生就业攻坚，统一思想、凝聚共识，为学院高质量发展谋篇布局。学院全体教职工参加会议，李丽琴院长主持会议。

会上，吴赐联副院长对2026年教学科研工作作出系统安排。在教学方面，重点强调两个硕士专业学位授权点的申报，审核性评估整改，2026版人才培养方案修订和6门数智课程建设等工作；在科研方面，强调要做好各类纵向、横向项目的申报和研究工作，要强化科研诚信教育，加强有组织的科研并做好2027年社科成果奖的申报准备工作。

郑选梅副书记就学生管理、就业指导、工会等工作进行具体部署。在学生管理上，健全“学院—班级—宿舍”三级心理预警机制，构建全员育人体系，常态化开展心理健康教育与日常规范管理；在就业工作上，介绍了当前的就业情况，强化就业服务，精准推送岗位，努力实现年度就业率不低于全校平均水平。

李丽琴院长作总结讲话。她全面回顾过去一年学院在教学改革、科研创新、人才培养等方面取得的显著成绩，对全体教职工的辛勤付出表示感谢。她指出，2026年是学院发展关键之年，要聚焦三大核心任务：全力攻坚会计学与资产评估专业硕士点申报，作为全院“一号工程”狠抓落实；持续推进教学科研提质增效，抓实评估整改、课程建设、课题申报与成果转化；做细做实学生工作，凝聚育人合力，守牢安全底线，提升就业质量。

李院长强调，学院发展与教师个人成长同向同行。全体教职工要提高政治站位，坚守师德底线，争做“四有”好老师；要强化责任担当，细化任务清单，狠抓工作落实；要加强协同配合，形成工作合力，推动各项工作落地见效。学院将全力做好服务保障，支持教职工立足岗位、各展所长，实现个人发展与学院提升互促共进。

会议最后，全体教职工集中学习党的二十届四中全会精神，进一步筑牢思想根基、明确行动方向。此次会议的召开，为学院2026年各项工作高质量开展奠定了坚实基础。全院教职工将以更加饱满的热情、更加务实的作风，锚定目标、真抓实干，奋力推动学院学科建设、人才培养再上新台阶。