林苍松，男，汉族，中共党员，管理学硕士、副教授，国家一级企业人力资源管理师、国家二级企业培训师、全球职业规划师、ACI注册国际高级课程设计师。现任九游·会(J9.com)集团官网工商管理学院培训管理部主任，兼任福建省管理教育研究会秘书长、福建省行为科学学会理事、福建省家庭教育研究会理事、福建省应用型财经类专业教学联盟工商管理教学委员会理事。

教学情况

主要从事《人力资源管理》、《培训与开发》和《管理沟通》等课程教学工作。主讲的《人力资源管理（概论）》获批省级精品资源共享课程和省级线下一流本科课程，先后获得校级教学成果一、二等奖。

科研情况

主要研究领域为：人力资源管理与开发、教育领导与管理、教育数字化与教师发展等。近年来在《重庆社会科学》、《科技管理研究》等核心期刊上发表论文10余篇；主持教育部人文社会科学研究规划基金项目1项、福建省社会科学基金项项目1项和厅级项目4项，参与省厅级和横向项目10余项。主持省级教改研究项目1项和校级重点教改项目3项。

近五年科研项目

2024年教育部人文社会科学研究规划基金项目《教育数字化背景下我国应用型高校教师数字胜任力模型研究》（项目批准号:24YJA880027），在研。

2024年福建省社会科学基金项目《“双碳”背景下福建省制造业企业绿色人力资源管理的作用机制和实现路径研究》（项目批准号:FJ2024B131），在研。

获奖情况

曾获省暑期“三下乡”社会实践活动先进工作者、校优秀党务工作者、校 “五四青年奖章”等荣誉。

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